{"id":17611,"date":"2026-10-02T13:07:50","date_gmt":"2026-10-02T11:07:50","guid":{"rendered":"https:\/\/consultoriaehero.com\/?p=17611"},"modified":"2026-10-02T13:42:40","modified_gmt":"2026-10-02T11:42:40","slug":"plantilla-registre-de-jornada-excel","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/consultoriaehero.com\/ca\/plantilla-registre-de-jornada-excel\/","title":{"rendered":"Plantilla de registre de jornada en Excel i en PDF per imprimir, gratis"},"content":{"rendered":"<p>Aquesta <strong>plantilla de registre de jornada<\/strong> en Excel calcula sola les hores de cada dia i el total del mes, i porta un full de resum mensual per als contractes a temps parcial. Si prefereixes el paper, tamb\u00e9 tens el mateix full en PDF per imprimir. Tots dos s\u00f3n gratis, s\u00f3n en catal\u00e0 i es descarreguen sense deixar el correu.<\/p>\n<p>A sota de la desc\u00e0rrega expliquem qu\u00e8 ha de portar un full de registre de jornada perqu\u00e8 sigui v\u00e0lid, com s\u2019emplena i en quins casos un Excel es queda curt. Est\u00e0 comprovat a l\u2019Estatut dels Treballadors i a la guia del Ministeri de Treball.<\/p>\n<div class=\"wp-block-group has-background\" style=\"background-color:#f8fafc;padding:22px 26px;border-radius:12px;border:1px solid #cbd5e1;margin:1.8em 0\">\n<p style=\"margin:0 0 .7em\"><strong>Descarrega la plantilla<\/strong><\/p>\n<p style=\"margin:0 0 .5em\"><a href=\"https:\/\/consultoriaehero.com\/wp-content\/uploads\/2026\/10\/plantilla-registre-de-jornada.xlsx\"><strong>Plantilla de registre de jornada en Excel<\/strong><\/a> (fitxer .xlsx en catal\u00e0, amb les f\u00f3rmules ja posades)<\/p>\n<p style=\"margin:0\"><a href=\"https:\/\/consultoriaehero.com\/wp-content\/uploads\/2026\/10\/full-registre-de-jornada.pdf\"><strong>Full de registre de jornada en PDF<\/strong><\/a> (en catal\u00e0, per imprimir en A4 i omplir a m\u00e0)<\/p>\n<\/div>\n<nav class=\"w2g-toc\"><strong>En aquesta p\u00e0gina<\/strong><\/p>\n<ol>\n<li><a href=\"#incluye\">Qu\u00e8 inclou la plantilla<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#oficial\">Hi ha un model oficial?<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#contenido\">Qu\u00e8 ha de portar el full<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#rellenar\">Com s\u2019emplena, pas a pas<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#firma\">Cal signar-lo?<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#parcial\">Temps parcial i hores extra<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#limites\">Quan es queda curt<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#faq\">Preguntes freq\u00fcents<\/a><\/li>\n<\/ol>\n<\/nav>\n<h2 id=\"incluye\">Qu\u00e8 inclou la plantilla<\/h2>\n<p>El fitxer d\u2019Excel t\u00e9 tres fulls:<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Registre.<\/strong> Un full per persona i per mes. Escrius el mes i l\u2019any i els dies es col\u00b7loquen sols, amb els caps de setmana marcats. Cada dia s\u2019hi apunta l\u2019entrada, la sortida i la pausa; les hores treballades, les ordin\u00e0ries i les que passen de la jornada es calculen soles, tamb\u00e9 en torns de nit.<\/li>\n<li><strong>Resum mensual.<\/strong> S\u2019emplena sol amb els totals del mes i deixa espai per a la signatura de qui el rep. \u00c9s el que s\u2019entrega amb la n\u00f2mina a qui treballa a temps parcial o fa hores extra.<\/li>\n<li><strong>Com es fa servir.<\/strong> Les instruccions, en vuit passos.<\/li>\n<\/ul>\n<p>El PDF porta els dos primers fulls en blanc, llestos per imprimir en A4.<\/p>\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/e9miay56dfh.exactdn.com\/wp-content\/uploads\/2026\/10\/full-registre-de-jornada-per-imprimir.png?strip=all&resize=999%2C1414\" alt=\"Full de registre de jornada per imprimir, amb entrada, pauses, sortida, hores i signatura de cada dia\" width=\"999\" height=\"1414\" loading=\"lazy\" style=\"border:1px solid #cbd5e1;border-radius:8px;max-width:520px;width:100%;height:auto;display:block;margin:0 auto\"\/><figcaption>El full de registre diari, en la versi\u00f3 per imprimir.<\/figcaption><\/figure>\n<h2 id=\"oficial\">Hi ha un model oficial?<\/h2>\n<p>No. L\u2019article 34.9 de l\u2019Estatut dels Treballadors obliga a portar el registre, per\u00f2 no diu com ha de ser el full. La guia del Ministeri de Treball ho deixa obert: val \u00abqualsevol sistema o mitj\u00e0, en suport paper o telem\u00e0tic\u00bb, sempre que doni informaci\u00f3 \u00abfiable, immodificable i no manipulable a posteriori\u00bb.<\/p>\n<p>Qui decideix el format tamb\u00e9 \u00e9s a la llei. El fixa el conveni col\u00b7lectiu o un acord d\u2019empresa i, si no n\u2019hi ha cap dels dos, el decideix l\u2019empresa despr\u00e9s de consultar els representants de la plantilla. Abans d\u2019utilitzar aquesta plantilla, mira si el teu conveni diu res.<\/p>\n<h2 id=\"contenido\">Qu\u00e8 ha de portar el full<\/h2>\n<p>L\u2019\u00fanic que la llei esmenta \u00e9s \u00abl\u2019horari concret d\u2019inici i finalitzaci\u00f3 de la jornada de treball de cada persona treballadora\u00bb. La resta de columnes no s\u00f3n obligat\u00f2ries, per\u00f2 s\u00f3n les que fan que el full es defensi sol:<\/p>\n<div style=\"overflow:auto;max-width:100%\">\n<table style=\"width:100%;border-collapse:collapse;font-size:14px;min-width:520px\">\n<thead>\n<tr style=\"background:#334155;color:#fff\">\n<th style=\"padding:10px 12px;text-align:left\">Dada<\/th>\n<th style=\"padding:10px 12px;text-align:left\">La demana la llei?<\/th>\n<th style=\"padding:10px 12px;text-align:left\">Per a qu\u00e8 serveix<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n<tbody>\n<tr>\n<td style=\"padding:9px 12px\"><strong>Empresa, persona i mes<\/strong><\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">S\u00ed: el registre \u00e9s de cada persona<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">Saber de qui \u00e9s el full i a quin mes correspon<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td style=\"padding:9px 12px\"><strong>Hora d\u2019entrada i de sortida<\/strong><\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">S\u00ed, cada dia<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">\u00c9s el registre en si<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td style=\"padding:9px 12px\"><strong>Pauses<\/strong><\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">No, per\u00f2 la guia ho aconsella<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">Si no consten, es presumeix que tot el temps entre l\u2019entrada i la sortida \u00e9s feina<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td style=\"padding:9px 12px\"><strong>Hores del dia i total del mes<\/strong><\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">Nom\u00e9s en temps parcial i hores extra<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">Comprovar la jornada i preparar el resum mensual<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td style=\"padding:9px 12px\"><strong>Observacions<\/strong><\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">No<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">Explicar una correcci\u00f3, un perm\u00eds o una sortida<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td style=\"padding:9px 12px\"><strong>Signatura<\/strong><\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">No<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">En paper o en Excel, \u00e9s el que dona fiabilitat<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/div>\n<h2 id=\"rellenar\">Com s\u2019emplena, pas a pas<\/h2>\n<ol>\n<li><strong>Un full per persona i per mes.<\/strong> Omple la cap\u00e7alera: empresa, centre de treball, persona, mes i any.<\/li>\n<li><strong>Anota cada dia l\u2019hora real.<\/strong> La d\u2019entrada i la de sortida, el mateix dia. Copiar l\u2019horari del contracte o omplir el full a final de mes no \u00e9s un registre diari.<\/li>\n<li><strong>Anota la pausa que no compta com a feina.<\/strong> El dinar, per exemple. La plantilla la resta sola.<\/li>\n<li><strong>Revisa les hores ordin\u00e0ries per dia.<\/strong> La plantilla en porta 8. Si a la teva empresa s\u00f3n unes altres, canvia-ho a la cap\u00e7alera: el que passi d\u2019aqu\u00ed anir\u00e0 a la columna d\u2019extra o complement\u00e0ries.<\/li>\n<li><strong>Si cal corregir una dada, que es vegi.<\/strong> Anota a \u00abObservacions\u00bb qui ho canvia i per qu\u00e8.<\/li>\n<li><strong>Tanca el mes.<\/strong> Signatura de la persona, signatura de l\u2019empresa i, si toca, el resum mensual amb la n\u00f2mina.<\/li>\n<li><strong>Guarda els fulls quatre anys<\/strong> i tingues-los a m\u00e0 al centre de treball.<\/li>\n<\/ol>\n<p>Aix\u00ed queda una setmana d\u2019exemple, amb jornada de 8 hores i divendres intensiu:<\/p>\n<div style=\"overflow:auto;max-width:100%\">\n<table style=\"width:100%;border-collapse:collapse;font-size:14px;min-width:560px\">\n<thead>\n<tr style=\"background:#334155;color:#fff\">\n<th style=\"padding:10px 12px;text-align:left\">Dia<\/th>\n<th style=\"padding:10px 12px;text-align:left\">Entrada<\/th>\n<th style=\"padding:10px 12px;text-align:left\">Pausa<\/th>\n<th style=\"padding:10px 12px;text-align:left\">Sortida<\/th>\n<th style=\"padding:10px 12px;text-align:left\">Treballades<\/th>\n<th style=\"padding:10px 12px;text-align:left\">Ordin\u00e0ries<\/th>\n<th style=\"padding:10px 12px;text-align:left\">Extra<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n<tbody>\n<tr>\n<td style=\"padding:9px 12px\">Dilluns<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">9:02<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">14:00 a 15:00<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">18:02<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">8:00<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">8:00<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">0:00<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td style=\"padding:9px 12px\">Dimarts<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">8:57<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">14:02 a 15:01<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">17:56<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">8:00<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">8:00<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">0:00<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td style=\"padding:9px 12px\">Dimecres<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">9:03<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">14:00 a 14:45<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">18:48<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">9:00<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">8:00<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">1:00<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td style=\"padding:9px 12px\">Dijous<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">9:01<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">13:59 a 15:00<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">18:02<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">8:00<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">8:00<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">0:00<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td style=\"padding:9px 12px\">Divendres<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">8:00<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">Sense pausa<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">14:00<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">6:00<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">6:00<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">0:00<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td style=\"padding:9px 12px\"><strong>Total<\/strong><\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\"><\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\"><\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\"><\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\"><strong>39:00<\/strong><\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\"><strong>38:00<\/strong><\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\"><strong>1:00<\/strong><\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/div>\n<p>La columna d\u2019extra \u00e9s una resta: el que aquell dia passa de les hores ordin\u00e0ries. Que aquestes hores siguin extraordin\u00e0ries de deb\u00f2 dep\u00e8n de com reparteixi la jornada el teu conveni, aix\u00ed que pren-ho com un av\u00eds i no com el c\u00e0lcul definitiu.<\/p>\n<h2 id=\"firma\">Cal signar-lo?<\/h2>\n<p>La llei no exigeix signatura en el registre diari. Per\u00f2 en paper o en Excel la signatura de la persona \u00e9s la manera m\u00e9s senzilla de demostrar que les hores apuntades s\u00f3n les seves i que ning\u00fa les ha canviat despr\u00e9s. El prudent \u00e9s que signi cada dia o, com a m\u00ednim, en tancar el mes, i que l\u2019empresa tamb\u00e9 signi.<\/p>\n<p>Tampoc cal lliurar una c\u00f2pia del registre diari a cada persona, tret que s\u2019hagi pactat: n\u2019hi ha prou que el pugui consultar. L\u2019excepci\u00f3 s\u00f3n el temps parcial i les hores extra, que van a l\u2019apartat seg\u00fcent.<\/p>\n<h2 id=\"parcial\">Temps parcial i hores extra<\/h2>\n<p>En dos casos, a m\u00e9s d\u2019apuntar cada dia, cal sumar i lliurar:<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Contractes a temps parcial.<\/strong> Les hores se sumen cada mes i s\u2019entrega una c\u00f2pia del resum amb la n\u00f2mina, amb les ordin\u00e0ries i les complement\u00e0ries. Si no es fa, el contracte es presumeix a jornada completa. Ho expliquem a la guia del <a href=\"https:\/\/consultoriaehero.com\/ca\/registre-de-jornada-a-temps-parcial\/\">registre de jornada a temps parcial<\/a>.<\/li>\n<li><strong>Hores extraordin\u00e0ries.<\/strong> Se sumen en el per\u00edode en qu\u00e8 es paga el salari i s\u2019entrega una c\u00f2pia del resum amb el rebut.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Per aix\u00f2 serveix el full \u00abResum mensual\u00bb de la plantilla.<\/p>\n<h2 id=\"limites\">Quan es queda curt<\/h2>\n<p>Un full de c\u00e0lcul compleix mentre el registre sigui fiable. Aqu\u00ed \u00e9s on falla si no es cuida:<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Qualsevol pot canviar una hora<\/strong> sense que en quedi rastre. Per aix\u00f2 conv\u00e9 imprimir-lo i signar-lo, o guardar-lo en PDF en tancar cada mes.<\/li>\n<li><strong>Ning\u00fa avisa si un dia queda sense apuntar.<\/strong> I un full omplert de cop a final de mes, amb totes les entrades a les 9:00 en punt, \u00e9s dif\u00edcil de defensar.<\/li>\n<li><strong>Amb diverses persones es multiplica la feina:<\/strong> un full per persona i mes, les signatures, els resums i quatre anys d\u2019arxiu.<\/li>\n<\/ul>\n<p>I hi ha un canvi anunciat. A 2 d\u2019octubre de 2026, el reial decret que faria obligatori el registre digital continua sense aprovar-se; els esborranys coneguts demanen un registre en format digital, amb les correccions a la vista i acc\u00e9s per a la Inspecci\u00f3. Si tira endavant en aquests termes, el paper i l\u2019Excel deixaran de servir. Mentrestant, s\u00f3n legals. L\u2019estat al dia \u00e9s a la guia del <a href=\"https:\/\/consultoriaehero.com\/ca\/registre-de-jornada-obligatori\/#decreto\">registre de jornada obligatori<\/a>.<\/p>\n<div class=\"wp-block-group has-background\" style=\"background-color:#f0f7ff;padding:22px 26px;border-radius:12px;border-left:4px solid #017cba;margin:1.8em 0\">\n<p style=\"margin:0 0 .6em\"><strong>El mateix que la plantilla, sense omplir res a m\u00e0<\/strong><\/p>\n<p style=\"margin:0 0 1em\">Fich\u00f3metro (\u00e9s el nostre) \u00e9s una aplicaci\u00f3 de registre de jornada pensada per a empreses petites. Cada persona fitxa amb un toc des del m\u00f2bil o l\u2019ordinador, l\u2019hora la posa l\u2019aplicaci\u00f3 i, en tancar el mes, prepara el resum mensual i guarda la conformitat de cada persona. Ning\u00fa no pot canviar un fitxatge: les correccions s\u2019afegeixen amb el seu motiu i el seu autor. \u00c9s gratis per sempre si fitxa 1 persona. Amb m\u00e9s, 2 \u20ac per persona activa al mes, m\u00e9s impostos, amb 30 dies de prova sense targeta. L\u2019aplicaci\u00f3 tamb\u00e9 \u00e9s en catal\u00e0.<\/p>\n<p style=\"margin:0\"><a href=\"https:\/\/app.fichometro.com\/?alta\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><strong>Crea el compte gratis<\/strong><\/a> \u00b7 <a href=\"https:\/\/fichometro.com\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Mira com funciona Fich\u00f3metro<\/a><\/p>\n<\/div>\n<h2 id=\"faq\">Preguntes freq\u00fcents<\/h2>\n<p><strong>Existeix un model oficial de registre de jornada?<\/strong><\/p>\n<p>No. La llei obliga a registrar cada dia l\u2019hora d\u2019entrada i de sortida de cada persona, per\u00f2 no imposa un format. Val qualsevol full que reculli aquestes dades de manera fiable.<\/p>\n<p><strong>\u00c9s legal portar el registre de jornada en Excel?<\/strong><\/p>\n<p>S\u00ed, avui s\u00ed. La guia del Ministeri de Treball admet qualsevol mitj\u00e0, en paper o telem\u00e0tic, sempre que el registre sigui fiable i no es pugui manipular despr\u00e9s. Per aix\u00f2 conv\u00e9 signar-lo o guardar-lo en PDF cada mes.<\/p>\n<p><strong>Quines dades ha de portar el full de registre de jornada?<\/strong><\/p>\n<p>Com a m\u00ednim, l\u2019hora d\u2019entrada i la de sortida de cada persona, cada dia. \u00c9s aconsellable afegir les pauses, les hores del dia, les observacions i la signatura.<\/p>\n<p><strong>Cal apuntar les pauses?<\/strong><\/p>\n<p>La llei no les esmenta, per\u00f2 conv\u00e9. Si no consten, es presumeix que tot el temps entre l\u2019entrada i la sortida \u00e9s feina.<\/p>\n<p><strong>Ha de signar el full la persona treballadora?<\/strong><\/p>\n<p>La llei no ho exigeix. En paper o en Excel \u00e9s molt recomanable, perqu\u00e8 \u00e9s el que demostra que les hores s\u00f3n les reals.<\/p>\n<p><strong>Quant de temps es guarden els fulls?<\/strong><\/p>\n<p>Quatre anys, a disposici\u00f3 de les persones treballadores, dels seus representants i de la Inspecci\u00f3 de Treball.<\/p>\n<p><strong>Quina multa hi ha per no portar el registre de jornada?<\/strong><\/p>\n<p>\u00c9s una infracci\u00f3 greu, amb multa de 751 a 7.500&nbsp;\u20ac.<\/p>\n<h2>Conclusi\u00f3<\/h2>\n<p>Una plantilla de registre de jornada serveix si s\u2019utilitza com un registre: l\u2019hora real, apuntada cada dia, amb les pauses i amb la signatura. Per a una empresa amb poques persones \u00e9s una manera v\u00e0lida de complir avui. Quan els fulls comencen a acumular-se, o quan arribi el registre digital, toca passar a una aplicaci\u00f3.<\/p>\n<p><em>Aquest article i la plantilla s\u00f3n informatius i no substitueixen l\u2019assessorament de la teva assessoria laboral. Revisa tamb\u00e9 el teu conveni col\u00b7lectiu, que pot fixar com s\u2019organitza el registre.<\/em><\/p>\n<h2>Enlla\u00e7os \u00fatils<\/h2>\n<ul>\n<li><a href=\"https:\/\/consultoriaehero.com\/ca\/registre-de-jornada-obligatori\/\">Registre de jornada obligatori<\/a>: la guia general, amb les multes i l\u2019estat del reial decret de registre digital.<\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/consultoriaehero.com\/ca\/registre-de-jornada-a-temps-parcial\/\">Registre de jornada a temps parcial<\/a>: el resum mensual i les hores complement\u00e0ries.<\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/fichometro.com\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Fich\u00f3metro<\/a>: registre de jornada per a empreses petites, gratis amb 1 persona.<\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/www.mites.gob.es\/ficheros\/ministerio\/GuiaRegistroJornada.pdf\" rel=\"noopener\" target=\"_blank\">Guia sobre el registre de jornada<\/a> del Ministeri de Treball (PDF, en castell\u00e0).<\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/www.boe.es\/buscar\/act.php?id=BOE-A-2015-11430#a34\" rel=\"noopener\" target=\"_blank\">Article 34 de l\u2019Estatut dels Treballadors<\/a>, al BOE (en castell\u00e0).<\/li>\n<\/ul>\n<p><script type=\"application\/ld+json\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@type\":\"Article\",\"headline\":\"Plantilla de registre de jornada en Excel i en PDF per imprimir, gratis\",\"description\":\"Descarrega gratis una plantilla de registre de jornada en Excel i un full en PDF per imprimir, en catal\u00e0. Qu\u00e8 ha de portar, com s\u2019emplena i quan es queda curta.\",\"inLanguage\":\"ca\",\"author\":{\"@type\":\"Organization\",\"name\":\"Consultor\u00eda EHERO\",\"url\":\"https:\/\/consultoriaehero.com\/ca\/\"},\"publisher\":{\"@type\":\"Organization\",\"name\":\"Consultor\u00eda EHERO\",\"url\":\"https:\/\/consultoriaehero.com\/ca\/\"},\"about\":[{\"@type\":\"Thing\",\"name\":\"Plantilla de registre de jornada\"},{\"@type\":\"SoftwareApplication\",\"name\":\"Fich\u00f3metro\",\"applicationCategory\":\"BusinessApplication\",\"operatingSystem\":\"Web\",\"url\":\"https:\/\/fichometro.com\/\"}]}<\/script><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Descarrega gratis una plantilla de registre de jornada en Excel i un full en PDF per imprimir, en catal\u00e0. Qu\u00e8 ha de portar, com s\u2019emplena i quan es queda curta.<\/p>\n","protected":false},"author":4,"featured_media":17653,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_jf_save_progress":"","rank_math_focus_keyword":"plantilla de registre de jornada,plantilla registre de jornada excel,full de registre de jornada,model registre de jornada","rank_math_title":"Plantilla de registre de jornada en Excel i PDF | EHERO","rank_math_description":"Descarrega gratis una plantilla de registre de jornada en Excel i un full en PDF per imprimir, en catal\u00e0. Qu\u00e8 ha de portar, com s\u2019emplena i quan es queda curta.","rank_math_robots":[],"rank_math_canonical_url":"","rank_math_seo_score":81,"footnotes":""},"categories":[5087],"tags":[8328,8330,8335,8327],"class_list":["post-17611","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-transformacio-digital","tag-control-horario","tag-fichometro","tag-plantillas","tag-registro-de-jornada"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/consultoriaehero.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/17611","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/consultoriaehero.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/consultoriaehero.com\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/consultoriaehero.com\/wp-json\/wp\/v2\/users\/4"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/consultoriaehero.com\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=17611"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/consultoriaehero.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/17611\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":17654,"href":"https:\/\/consultoriaehero.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/17611\/revisions\/17654"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/consultoriaehero.com\/wp-json\/wp\/v2\/media\/17653"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/consultoriaehero.com\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=17611"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/consultoriaehero.com\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=17611"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/consultoriaehero.com\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=17611"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}