{"id":17599,"date":"2026-10-02T13:05:53","date_gmt":"2026-10-02T11:05:53","guid":{"rendered":"https:\/\/consultoriaehero.com\/?p=17599"},"modified":"2026-10-02T13:42:18","modified_gmt":"2026-10-02T11:42:18","slug":"modelo-rexistro-de-xornada-excel","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/consultoriaehero.com\/gl\/modelo-rexistro-de-xornada-excel\/","title":{"rendered":"Modelo de rexistro de xornada en Excel e en PDF para imprimir, de balde"},"content":{"rendered":"<p>Este <strong>modelo de rexistro de xornada<\/strong> en Excel calcula s\u00f3 as horas de cada d\u00eda e o total do mes, e trae unha folla de resumo mensual para os contratos a tempo parcial. Se prefires o papel, tam\u00e9n tes a mesma folla en PDF para imprimir. Os dous son de balde, est\u00e1n en galego e desc\u00e1rganse sen deixar o correo.<\/p>\n<p>Debaixo da descarga contamos que ten que levar unha folla de rexistro de xornada para que sirva, como se enche e en que casos un Excel queda curto. Est\u00e1 comprobado no Estatuto dos Traballadores e na gu\u00eda do Ministerio de Traballo.<\/p>\n<div class=\"wp-block-group has-background\" style=\"background-color:#f8fafc;padding:22px 26px;border-radius:12px;border:1px solid #cbd5e1;margin:1.8em 0\">\n<p style=\"margin:0 0 .7em\"><strong>Descarga o modelo<\/strong><\/p>\n<p style=\"margin:0 0 .5em\"><a href=\"https:\/\/consultoriaehero.com\/wp-content\/uploads\/2026\/10\/modelo-rexistro-de-xornada.xlsx\"><strong>Modelo de rexistro de xornada en Excel<\/strong><\/a> (ficheiro .xlsx en galego, coas f\u00f3rmulas xa postas)<\/p>\n<p style=\"margin:0\"><a href=\"https:\/\/consultoriaehero.com\/wp-content\/uploads\/2026\/10\/folla-rexistro-de-xornada.pdf\"><strong>Folla de rexistro de xornada en PDF<\/strong><\/a> (en galego, para imprimir en A4 e encher \u00e1 man)<\/p>\n<\/div>\n<nav class=\"w2g-toc\"><strong>Nesta p\u00e1xina<\/strong><\/p>\n<ol>\n<li><a href=\"#incluye\">Que incl\u00fae o modelo<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#oficial\">Hai un modelo oficial?<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#contenido\">Que ten que levar a folla<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#rellenar\">Como se enche, paso a paso<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#firma\">Hai que asinala?<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#parcial\">Tempo parcial e horas extra<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#limites\">Cando queda curta<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#faq\">Preguntas frecuentes<\/a><\/li>\n<\/ol>\n<\/nav>\n<h2 id=\"incluye\">Que incl\u00fae o modelo<\/h2>\n<p>O ficheiro de Excel ten tres follas:<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Rexistro.<\/strong> Unha folla por persoa e por mes. Escribes o mes e o ano e os d\u00edas col\u00f3canse s\u00f3s, coas fins de semana marcadas. Cada d\u00eda ap\u00fantase a entrada, a sa\u00edda e a pausa; as horas traballadas, as ordinarias e as que pasan da xornada calc\u00falanse soas, tam\u00e9n en quendas de noite.<\/li>\n<li><strong>Resumo mensual.<\/strong> \u00c9nchese s\u00f3 cos totais do mes e deixa sitio para a sinatura de quen o recibe. \u00c9 o que se entrega coa n\u00f3mina a quen traballa a tempo parcial ou fai horas extra.<\/li>\n<li><strong>Como se usa.<\/strong> As instruci\u00f3ns, en oito pasos.<\/li>\n<\/ul>\n<p>O PDF trae as d\u00faas primeiras follas en branco, listas para imprimir en A4.<\/p>\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/e9miay56dfh.exactdn.com\/wp-content\/uploads\/2026\/10\/folla-rexistro-de-xornada-para-imprimir.png?strip=all&resize=999%2C1414\" alt=\"Folla de rexistro de xornada para imprimir, con entrada, pausas, sa\u00edda, horas e sinatura de cada d\u00eda\" width=\"999\" height=\"1414\" loading=\"lazy\" style=\"border:1px solid #cbd5e1;border-radius:8px;max-width:520px;width:100%;height:auto;display:block;margin:0 auto\"\/><figcaption>A folla de rexistro diario, na versi\u00f3n para imprimir.<\/figcaption><\/figure>\n<h2 id=\"oficial\">Hai un modelo oficial?<\/h2>\n<p>Non. O artigo 34.9 do Estatuto dos Traballadores obriga a levar o rexistro, pero non di como ten que ser a folla. A gu\u00eda do Ministerio de Traballo d\u00e9ixao aberto: vale \u00abcalquera sistema ou medio, en soporte papel ou telem\u00e1tico\u00bb, sempre que dea informaci\u00f3n \u00abfiable, inmodificable e non manipulable a posteriori\u00bb.<\/p>\n<p>Quen decide o formato tam\u00e9n est\u00e1 na lei. F\u00edxao o convenio colectivo ou un acordo de empresa e, se non hai ning\u00fan dos dous, dec\u00eddeo a empresa despois de consultar os representantes do cadro de persoal. Antes de usar este modelo, mira se o teu convenio di algo.<\/p>\n<h2 id=\"contenido\">Que ten que levar a folla<\/h2>\n<p>O \u00fanico que a lei nomea \u00e9 \u00abo horario concreto de inicio e finalizaci\u00f3n da xornada de traballo de cada persoa traballadora\u00bb. O resto das columnas non son obrigatorias, pero son as que fan que a folla se defenda soa:<\/p>\n<div style=\"overflow:auto;max-width:100%\">\n<table style=\"width:100%;border-collapse:collapse;font-size:14px;min-width:520px\">\n<thead>\n<tr style=\"background:#334155;color:#fff\">\n<th style=\"padding:10px 12px;text-align:left\">Dato<\/th>\n<th style=\"padding:10px 12px;text-align:left\">P\u00eddeo a lei?<\/th>\n<th style=\"padding:10px 12px;text-align:left\">Para que serve<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n<tbody>\n<tr>\n<td style=\"padding:9px 12px\"><strong>Empresa, persoa e mes<\/strong><\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">Si: o rexistro \u00e9 de cada persoa<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">Saber de quen \u00e9 a folla e a que mes corresponde<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td style=\"padding:9px 12px\"><strong>Hora de entrada e de sa\u00edda<\/strong><\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">Si, cada d\u00eda<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">\u00c9 o rexistro en si<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td style=\"padding:9px 12px\"><strong>Pausas<\/strong><\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">Non, pero a gu\u00eda acons\u00e9llao<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">Se non constan, pres\u00famese que todo o tempo entre a entrada e a sa\u00edda \u00e9 traballo<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td style=\"padding:9px 12px\"><strong>Horas do d\u00eda e total do mes<\/strong><\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">S\u00f3 en tempo parcial e horas extra<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">Comprobar a xornada e preparar o resumo mensual<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td style=\"padding:9px 12px\"><strong>Observaci\u00f3ns<\/strong><\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">Non<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">Explicar unha correcci\u00f3n, un permiso ou unha sa\u00edda<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td style=\"padding:9px 12px\"><strong>Sinatura<\/strong><\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">Non<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">En papel ou en Excel, \u00e9 o que d\u00e1 fiabilidade<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/div>\n<h2 id=\"rellenar\">Como se enche, paso a paso<\/h2>\n<ol>\n<li><strong>Unha folla por persoa e por mes.<\/strong> Enche a cabeceira: empresa, centro de traballo, persoa, mes e ano.<\/li>\n<li><strong>Apunta cada d\u00eda a hora real.<\/strong> A de entrada e a de sa\u00edda, o mesmo d\u00eda. Copiar o horario do contrato ou encher a folla ao final de mes non \u00e9 un rexistro diario.<\/li>\n<li><strong>Apunta a pausa que non conta como traballo.<\/strong> A comida, por exemplo. O modelo r\u00e9staa s\u00f3.<\/li>\n<li><strong>Revisa as horas ordinarias por d\u00eda.<\/strong> O modelo trae 8. Se na t\u00faa empresa son outras, c\u00e1mbiaas na cabeceira: o que pase de a\u00ed vai \u00e1 columna de extra ou complementarias.<\/li>\n<li><strong>Se hai que corrixir un dato, que se vexa.<\/strong> Anota en \u00abObservaci\u00f3ns\u00bb quen o cambia e por que.<\/li>\n<li><strong>Pecha o mes.<\/strong> Sinatura da persoa, sinatura da empresa e, se toca, o resumo mensual coa n\u00f3mina.<\/li>\n<li><strong>Garda as follas catro anos<\/strong> e tenas \u00e1 man no centro de traballo.<\/li>\n<\/ol>\n<p>As\u00ed queda unha semana de exemplo, con xornada de 8 horas e venres intensivo:<\/p>\n<div style=\"overflow:auto;max-width:100%\">\n<table style=\"width:100%;border-collapse:collapse;font-size:14px;min-width:560px\">\n<thead>\n<tr style=\"background:#334155;color:#fff\">\n<th style=\"padding:10px 12px;text-align:left\">D\u00eda<\/th>\n<th style=\"padding:10px 12px;text-align:left\">Entrada<\/th>\n<th style=\"padding:10px 12px;text-align:left\">Pausa<\/th>\n<th style=\"padding:10px 12px;text-align:left\">Sa\u00edda<\/th>\n<th style=\"padding:10px 12px;text-align:left\">Traballadas<\/th>\n<th style=\"padding:10px 12px;text-align:left\">Ordinarias<\/th>\n<th style=\"padding:10px 12px;text-align:left\">Extra<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n<tbody>\n<tr>\n<td style=\"padding:9px 12px\">Luns<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">9:02<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">14:00 a 15:00<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">18:02<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">8:00<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">8:00<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">0:00<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td style=\"padding:9px 12px\">Martes<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">8:57<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">14:02 a 15:01<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">17:56<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">8:00<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">8:00<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">0:00<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td style=\"padding:9px 12px\">M\u00e9rcores<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">9:03<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">14:00 a 14:45<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">18:48<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">9:00<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">8:00<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">1:00<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td style=\"padding:9px 12px\">Xoves<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">9:01<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">13:59 a 15:00<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">18:02<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">8:00<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">8:00<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">0:00<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td style=\"padding:9px 12px\">Venres<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">8:00<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">Sen pausa<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">14:00<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">6:00<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">6:00<\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\">0:00<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td style=\"padding:9px 12px\"><strong>Total<\/strong><\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\"><\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\"><\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\"><\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\"><strong>39:00<\/strong><\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\"><strong>38:00<\/strong><\/td>\n<td style=\"padding:9px 12px\"><strong>1:00<\/strong><\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/div>\n<p>A columna de extra \u00e9 unha resta: o que ese d\u00eda pasa das horas ordinarias. Que esas horas sexan extraordinarias de verdade depende de como reparta a xornada o teu convenio, as\u00ed que t\u00f3maa como un aviso e non como a conta definitiva.<\/p>\n<h2 id=\"firma\">Hai que asinala?<\/h2>\n<p>A lei non esixe sinatura no rexistro diario. Pero en papel ou en Excel a sinatura da persoa \u00e9 a forma m\u00e1is sinxela de demostrar que as horas apuntadas son as s\u00faas e que ningu\u00e9n as cambiou despois. O prudente \u00e9 que asine cada d\u00eda ou, como m\u00ednimo, ao pechar o mes, e que a empresa asine tam\u00e9n.<\/p>\n<p>Tampouco hai que entregar copia do rexistro diario a cada persoa, salvo que se pactase: abonda con que poida consultalo. A excepci\u00f3n son o tempo parcial e as horas extra, que van no apartado seguinte.<\/p>\n<h2 id=\"parcial\">Tempo parcial e horas extra<\/h2>\n<p>En dous casos, ademais de apuntar cada d\u00eda, hai que sumar e entregar:<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Contratos a tempo parcial.<\/strong> As horas s\u00famanse cada mes e entr\u00e9gase unha copia do resumo coa n\u00f3mina, coas ordinarias e as complementarias. Se non se fai, o contrato pres\u00famese a xornada completa. Cont\u00e1molo na gu\u00eda do <a href=\"https:\/\/consultoriaehero.com\/gl\/rexistro-de-xornada-a-tempo-parcial\/\">rexistro de xornada a tempo parcial<\/a>.<\/li>\n<li><strong>Horas extraordinarias.<\/strong> S\u00famanse no per\u00edodo en que se paga o salario e entr\u00e9gase unha copia do resumo co recibo.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Para iso est\u00e1 a folla \u00abResumo mensual\u00bb do modelo.<\/p>\n<h2 id=\"limites\">Cando queda curta<\/h2>\n<p>Unha folla de c\u00e1lculo cumpre mentres o rexistro sexa fiable. A\u00ed \u00e9 onde falla se non se coida:<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Calquera pode cambiar unha hora<\/strong> sen que quede rastro. Por iso conv\u00e9n imprimila e asinala, ou gardala en PDF ao pechar cada mes.<\/li>\n<li><strong>Ningu\u00e9n avisa se un d\u00eda queda sen apuntar.<\/strong> E unha folla enchida de golpe ao final de mes, con todas as entradas \u00e1s 9:00 en punto, \u00e9 dif\u00edcil de defender.<\/li>\n<li><strong>Con varias persoas multipl\u00edcase o traballo:<\/strong> unha folla por persoa e mes, as sinaturas, os resumos e catro anos de arquivo.<\/li>\n<\/ul>\n<p>E hai un cambio anunciado. A 2 de outubro de 2026, o real decreto que far\u00eda obrigatorio o rexistro dixital segue sen aprobarse; os borradores co\u00f1ecidos piden un rexistro en formato dixital, coas correcci\u00f3ns \u00e1 vista e acceso para a Inspecci\u00f3n. Se sae adiante neses termos, o papel e o Excel deixar\u00e1n de servir. Mentres tanto, son legais. O estado ao d\u00eda est\u00e1 na gu\u00eda do <a href=\"https:\/\/consultoriaehero.com\/gl\/rexistro-de-xornada-obrigatorio\/#decreto\">rexistro de xornada obrigatorio<\/a>.<\/p>\n<div class=\"wp-block-group has-background\" style=\"background-color:#f0f7ff;padding:22px 26px;border-radius:12px;border-left:4px solid #017cba;margin:1.8em 0\">\n<p style=\"margin:0 0 .6em\"><strong>O mesmo que o modelo, sen encher nada \u00e1 man<\/strong><\/p>\n<p style=\"margin:0 0 1em\">Fich\u00f3metro (\u00e9 o noso) \u00e9 unha aplicaci\u00f3n de rexistro de xornada pensada para empresas pequenas. Cada persoa ficha cun toque desde o m\u00f3bil ou o ordenador, a hora pona a aplicaci\u00f3n e, ao pechar o mes, prepara o resumo mensual e garda a conformidade de cada persoa. Ningu\u00e9n pode cambiar unha fichaxe: as correcci\u00f3ns eng\u00e1dense co seu motivo e o seu autor. \u00c9 de balde para sempre se ficha 1 persoa. Con m\u00e1is, 2 \u20ac por persoa activa ao mes, m\u00e1is impostos, con 30 d\u00edas de proba sen tarxeta. A aplicaci\u00f3n tam\u00e9n est\u00e1 en galego.<\/p>\n<p style=\"margin:0\"><a href=\"https:\/\/app.fichometro.com\/?alta\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><strong>Crea a conta de balde<\/strong><\/a> \u00b7 <a href=\"https:\/\/fichometro.com\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Mira como funciona Fich\u00f3metro<\/a><\/p>\n<\/div>\n<h2 id=\"faq\">Preguntas frecuentes<\/h2>\n<p><strong>Existe un modelo oficial de rexistro de xornada?<\/strong><\/p>\n<p>Non. A lei obriga a rexistrar cada d\u00eda a hora de entrada e de sa\u00edda de cada persoa, pero non imp\u00f3n un formato. Vale calquera folla que recolla eses datos de forma fiable.<\/p>\n<p><strong>\u00c9 legal levar o rexistro de xornada en Excel?<\/strong><\/p>\n<p>Si, hoxe si. A gu\u00eda do Ministerio de Traballo admite calquera medio, en papel ou telem\u00e1tico, sempre que o rexistro sexa fiable e non se poida manipular despois. Por iso conv\u00e9n asinalo ou gardalo en PDF cada mes.<\/p>\n<p><strong>Que datos ten que levar a folla de rexistro de xornada?<\/strong><\/p>\n<p>Como m\u00ednimo, a hora de entrada e a de sa\u00edda de cada persoa, cada d\u00eda. \u00c9 aconsellable engadir as pausas, as horas do d\u00eda, as observaci\u00f3ns e a sinatura.<\/p>\n<p><strong>Hai que apuntar as pausas?<\/strong><\/p>\n<p>A lei non as nomea, pero conv\u00e9n. Se non constan, pres\u00famese que todo o tempo entre a entrada e a sa\u00edda \u00e9 traballo.<\/p>\n<p><strong>Ten que asinar a folla a persoa traballadora?<\/strong><\/p>\n<p>A lei non o esixe. En papel ou en Excel \u00e9 moi recomendable, porque \u00e9 o que demostra que as horas son as reais.<\/p>\n<p><strong>Canto tempo se gardan as follas?<\/strong><\/p>\n<p>Catro anos, \u00e1 disposici\u00f3n das persoas traballadoras, dos seus representantes e da Inspecci\u00f3n de Traballo.<\/p>\n<p><strong>Que multa hai por non levar o rexistro de xornada?<\/strong><\/p>\n<p>\u00c9 unha infracci\u00f3n grave, con multa de 751 a 7.500&nbsp;\u20ac.<\/p>\n<h2>Conclusi\u00f3n<\/h2>\n<p>Un modelo de rexistro de xornada serve se se usa como un rexistro: a hora real, apuntada cada d\u00eda, coas pausas e coa sinatura. Para unha empresa con poucas persoas \u00e9 unha forma v\u00e1lida de cumprir hoxe. Cando as follas empezan a acumularse, ou cando chegue o rexistro dixital, toca pasar a unha aplicaci\u00f3n.<\/p>\n<p><em>Este artigo e o modelo son informativos e non substit\u00faen o consello da t\u00faa asesor\u00eda laboral. Revisa tam\u00e9n o teu convenio colectivo, que pode fixar como se organiza o rexistro.<\/em><\/p>\n<h2>Ligaz\u00f3ns \u00fatiles<\/h2>\n<ul>\n<li><a href=\"https:\/\/consultoriaehero.com\/gl\/rexistro-de-xornada-obrigatorio\/\">Rexistro de xornada obrigatorio<\/a>: a gu\u00eda xeral, coas multas e o estado do real decreto de rexistro dixital.<\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/consultoriaehero.com\/gl\/rexistro-de-xornada-a-tempo-parcial\/\">Rexistro de xornada a tempo parcial<\/a>: o resumo mensual e as horas complementarias.<\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/fichometro.com\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Fich\u00f3metro<\/a>: rexistro de xornada para empresas pequenas, de balde con 1 persoa.<\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/www.mites.gob.es\/ficheros\/ministerio\/GuiaRegistroJornada.pdf\" rel=\"noopener\" target=\"_blank\">Gu\u00eda sobre o rexistro de xornada<\/a> do Ministerio de Traballo (PDF, en castel\u00e1n).<\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/www.boe.es\/buscar\/act.php?id=BOE-A-2015-11430#a34\" rel=\"noopener\" target=\"_blank\">Artigo 34 do Estatuto dos Traballadores<\/a>, no BOE (en castel\u00e1n).<\/li>\n<\/ul>\n<p><script type=\"application\/ld+json\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@type\":\"Article\",\"headline\":\"Modelo de rexistro de xornada en Excel e en PDF para imprimir, de balde\",\"description\":\"Descarga de balde un modelo de rexistro de xornada en Excel e unha folla en PDF para imprimir, en galego. Que debe levar, como se enche e cando queda curto.\",\"inLanguage\":\"gl-ES\",\"author\":{\"@type\":\"Organization\",\"name\":\"Consultor\u00eda EHERO\",\"url\":\"https:\/\/consultoriaehero.com\/gl\/\"},\"publisher\":{\"@type\":\"Organization\",\"name\":\"Consultor\u00eda EHERO\",\"url\":\"https:\/\/consultoriaehero.com\/gl\/\"},\"about\":[{\"@type\":\"Thing\",\"name\":\"Modelo de rexistro de xornada\"},{\"@type\":\"SoftwareApplication\",\"name\":\"Fich\u00f3metro\",\"applicationCategory\":\"BusinessApplication\",\"operatingSystem\":\"Web\",\"url\":\"https:\/\/fichometro.com\/\"}]}<\/script><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Descarga de balde un modelo de rexistro de xornada en Excel e unha folla en PDF para imprimir, en galego. Que debe levar, como se enche e cando queda curto.<\/p>\n","protected":false},"author":4,"featured_media":17645,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_jf_save_progress":"","rank_math_focus_keyword":"modelo de rexistro de xornada,modelo rexistro de xornada excel,folla de rexistro de xornada,plantilla rexistro de xornada","rank_math_title":"Modelo de rexistro de xornada en Excel e PDF | EHERO","rank_math_description":"Descarga de balde un modelo de rexistro de xornada en Excel e unha folla en PDF para imprimir, en galego. Que debe levar, como se enche e cando queda curto.","rank_math_robots":[],"rank_math_canonical_url":"","rank_math_seo_score":81,"footnotes":""},"categories":[4331],"tags":[8328,8330,8335,8327],"class_list":["post-17599","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-transformacion-dixital","tag-control-horario","tag-fichometro","tag-plantillas","tag-registro-de-jornada"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/consultoriaehero.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/17599","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/consultoriaehero.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/consultoriaehero.com\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/consultoriaehero.com\/wp-json\/wp\/v2\/users\/4"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/consultoriaehero.com\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=17599"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/consultoriaehero.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/17599\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":17646,"href":"https:\/\/consultoriaehero.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/17599\/revisions\/17646"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/consultoriaehero.com\/wp-json\/wp\/v2\/media\/17645"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/consultoriaehero.com\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=17599"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/consultoriaehero.com\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=17599"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/consultoriaehero.com\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=17599"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}